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ミラクル太陽
仕事復帰したはいいけど子供の体調不良でお休みをもらったりふたりめを妊娠して出血したりでお休みをもらって有給がもう残りわずか...産休までは残り5ヶ月くらいありますが足らないような気がします...今も子供が感染性胃腸炎で下痢ピーピー😩午前は旦那に休んでもらい午後はわたしが休みました。有給がなくなれば、欠勤扱いで減給になると思いますが給料の他に何か影響することってありますか???
あんでぃ
うちはボーナスもカット対象です!
やはりそおなんですね...全額ではなく減るってことですよね?!
おぺぺぺぺー
うちは皆勤賞がもらえなくなるので、ボーナス時に数万減ります😢
数万でも痛いですね...でも子供の体調には変えられない...(;▽;)
みんみんちゃん
私の勤めている職場は、有給1日につきボーナス数%カット、更に年1回の昇給査定にも響きます。
ボーナスに昇給まで...今は子供の体調を優先するしか..._| ̄|○ il||li
あと出勤率が悪すぎると来年度の有給が貰えません…😱
そうなんですね😭それはマズいです..._| ̄|○ il||li
とーな
うちの職場の場合は欠勤があるとボーナス査定と昇給査定にひっかかります😩
ボーナスに昇給まで_| ̄|○ il||li有給でどうにかしたいです...
みさ☆
会社によって規定違いますし、自分の会社規定調べては?ここで聞いても解決しないと思います。
それはそうですよね💦世間はどうなのかと思いまして...
メルシー
うちの、会社はボーナスに影響がでます😱それ以前に、優しい会社ではないので復帰しても休んでばっかり、さらにすぐ2人目妊娠で5ヶ月後にはまた産休っていうのは冷たい目で見られてしまいそうでそっちのほうが減給より辛いかもです😱😱恵まれた環境で働けてうらやましいです😄
環境は恵まれてます😭育休から明けて5ヶ月しか働けないのにみなさん喜んでくれて暖かく見守ってくださるのでありがたいです💦
saaab
育休は取られてないんですか?はじめの出血のあたりの欠勤は、医師に診断書もらって母体保護のための療養休暇や妊娠障害とかっていうやり方もあったと思いますが、お子さまの看病などは有給になってしまいますよねー。時短勤務とかに変えてもらったりは出来ないんですか?
育休をとっていてそこから仕事復帰しています。病院にはお願いしましたが診断書を書いてもらえず有給になってしまいました。子供の体調不良は有給ですよね...時短はないんです😭
ボーナス全額カットじゃなく、額面に出勤率を掛けて支払うってなってます。うちの会社は子供の体調不良の為の看護休暇もあるんですが、無給なのでお給料もボーナスも減ります。昇進・昇給の査定とかに影響しないだけ?ちなみに時短でもボーナス減るのでフルタイム復帰しました😂
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仕事復帰したはいいけど子供の体調不良でお休みをもらったりふたりめを妊娠して…
2020年02月05日
ミラクル太陽
仕事復帰したはいいけど
子供の体調不良で
お休みをもらったり
ふたりめを妊娠して出血したりで
お休みをもらって
有給がもう残りわずか...
産休までは残り5ヶ月くらいありますが
足らないような気がします...
今も子供が感染性胃腸炎で下痢ピーピー😩
午前は旦那に休んでもらい
午後はわたしが休みました。
有給がなくなれば、欠勤扱いで減給に
なると思いますが
給料の他に何か影響することって
ありますか???
あんでぃ
うちはボーナスもカット対象です!
やはりそおなんですね...
全額ではなく
減るってことですよね?!
おぺぺぺぺー
うちは皆勤賞がもらえなくなるので、
ボーナス時に数万減ります😢
数万でも痛いですね...
でも子供の体調には
変えられない...(;▽;)
みんみんちゃん
私の勤めている職場は、有給1日につきボーナス数%カット、更に年1回の昇給査定にも響きます。
ボーナスに昇給まで...
今は子供の体調を優先するしか..._| ̄|○ il||li
おぺぺぺぺー
あと出勤率が悪すぎると
来年度の有給が貰えません…😱
そうなんですね😭
それはマズいです..._| ̄|○ il||li
とーな
うちの職場の場合は欠勤があるとボーナス査定と昇給査定にひっかかります😩
ボーナスに昇給まで_| ̄|○ il||li
有給でどうにかしたいです...
みさ☆
会社によって規定違いますし、自分の会社規定調べては?
ここで聞いても解決しないと思います。
それはそうですよね💦
世間はどうなのかと
思いまして...
メルシー
うちの、会社はボーナスに影響がでます😱
それ以前に、優しい会社ではないので復帰しても休んでばっかり、さらにすぐ2人目妊娠で5ヶ月後にはまた産休っていうのは冷たい目で見られてしまいそうでそっちのほうが減給より辛いかもです😱😱
恵まれた環境で働けてうらやましいです😄
環境は恵まれてます😭
育休から明けて5ヶ月しか働けないのに
みなさん喜んでくれて
暖かく見守ってくださるので
ありがたいです💦
saaab
育休は取られてないんですか?
はじめの出血のあたりの欠勤は、医師に診断書もらって母体保護のための療養休暇や妊娠障害とかっていうやり方もあったと思いますが、お子さまの看病などは有給になってしまいますよねー。時短勤務とかに変えてもらったりは出来ないんですか?
育休をとっていて
そこから仕事復帰しています。
病院にはお願いしましたが
診断書を書いてもらえず有給に
なってしまいました。
子供の体調不良は有給ですよね...
時短はないんです😭
あんでぃ
ボーナス全額カットじゃなく、額面に出勤率を掛けて支払うってなってます。
うちの会社は子供の体調不良の為の看護休暇もあるんですが、無給なのでお給料もボーナスも減ります。昇進・昇給の査定とかに影響しないだけ?
ちなみに時短でもボーナス減るのでフルタイム復帰しました😂
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